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作者: 李亚芬     时间: 2023-12-05     

近年来,长安益阳发电有限公司聚焦关心关爱职工,助力职工成长成才,提档建设建功之家”“书香之家”“温馨之家,让职工工作安心生活舒心,汇聚起干部职工助推企业高质量发展提档升级的磅礴动力。

建好建功之家激发职工主人翁责任感

刘工,这一期的大修快讯你看了吗?检修之星你上榜了!”“这次集团安全技能竞赛,侯工得奖啦!

该公司扎实开展以强技能建新功 推动高质量发展为主题的机组检修劳动竞赛,引导全体职工学专业、强技能、比创新、赛贡献,助力全面完成各项检修目标。广泛开展劳动竞赛、技术比武等活动,推荐和组织生产、业务骨干参加集团公司、省级等职业技能竞赛,让职工在干中学、学中干,营造比学赶帮超的浓厚氛围,提升职工素养。

大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,做好劳模评选表彰、推荐和服务工作,以陈飞飞劳模创新工作室”“金盾创新工作室为依托,结合生产实践,以实施技术改进、承担技术改造任务、负责技术难题攻关、培养后备技术力量等,引导和带领职工开展创新活动,助推企业发展。


建好书香之家打造昂扬向上的职工文化

这样的读书分享会,真是让人耳目一新啊!推荐书目到时候记得发到群里。参加全民阅读日主题读书活动的职工如是说。多年来,长安益阳公司面向青年职工、女职工、党员干部等不同群体开展不同主题的职工读书分享会。

该公司强化书香益电建设,提升职工文化生活品质,加强阵地建设,升级职工书屋硬件设施,创造更优质的职工阅读环境,通过益清阁”“益学堂等职工品牌活动载体运用,开展阅读分享会、读书会、读书沙龙、职工文学创作等多种形式的职工主题阅读活动,让职工们感受到艺术与文化的熏陶。


建好温馨之家提升职工获得感、幸福感、安全感

你家娃篮球打得越来越有范儿了!从幼小衔接托管班接到孩子的家长,听到老师的赞美,心里美滋滋的。

今年暑期,该公司借助现有幼儿园场地开办幼小衔接托管班一期,收托数名学龄职工子女,结合职工诉求,为孩子们聘请专业老师,讲授拼音、自我介绍、体能等入学必备知识。该公司坚持从群众中来、到群众中去的工作方法,开展关于提升职工生活品质的调查研究工作,缓解当前职工的育儿忧虑,开展职工子女暑期社会实践活动2批次,组织亲子观影活动2场,让职工在结束工作的闲暇时光,放下手机,走出房间,牵着孩子的小手来到电影院、户外一起欢笑,一起感动,一起思考。

据悉,主题教育期间长安益阳公司解决涉及职工生活品质提升实事项目29项。为持续推进服务职工十项实事走深走实,该公司通过线上会员之声常态化回应职工诉求,广泛开展大调研活动,随时了解掌握职工最关心、最期盼的问题,制定针对性措施,力求出实招、见实效,提升职工获得感、幸福感、安全感。(李亚芬)


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