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作者: 刘玲     时间: 2024-01-30     

2023年以来,曹家滩矿业公司在服务职工工作中,牢固树立后勤变前勤,保障要先行的思想理念,在职工的衣食住行四个方面做文章,于细枝末节处提升服务质量,着力为职工办实事、解难事、做好事,为矿井高质量发展凝聚合力。


衣:穿得暖心

保证每一位下井职工都能穿上干净的衣服。这是该公司后勤服务中心洗衣房的工作口号。,针对部分作衣油污大,煤泥厚等问题,采取手洗+机洗的方法,保证衣物能清洗彻底;,有效避免职工因衣物潮湿而产生皮肤病等,做到衣物干爽不沾身,让每一位职工都能及时穿上干净舒适的作衣;,标记编号,折叠整齐,按号入柜,一系列的操作,大大节省了职工领取衣物的时间,有效提升工作效率。2023年全年累计洗衣96.4万余件,缝补衣服2.1万余件。

此外,该公司还设有干洗店,并根据时令适时制定优惠政策,如夏日凉凉,99元洗10”“冬暖巨惠 充多少送多少等优惠活动。2023年累计清洗员工衣物8000余件,椅套、窗帘、桌布3000余件。


食:吃得开心

采用自助式供餐。为每道菜品配备公筷、公勺或公夹。主动销售小份或者半份菜品、经济型套餐等;提供低盐、低油、低糖菜品,减少盐、油、糖含量较高的菜品供应。根据智慧健康屋大数据情况供餐,指导肥胖或营养相关疾病人群特殊营养配餐;使用智能化系统,指导配餐和用餐。此外,通过光盘优惠”“光盘积分等方式,引导更多的职工践行制止餐饮浪费行为。

为满足职工日益增长的多元化服务需求为导向,持续强化菜品创新,推动餐饮服务由吃得饱吃得好转变。公司营养餐厅的营养师以周为期,按照营养配餐原则,设计出带量食谱并计算营养素含量,供各类人群选用。全年累计有107名职工登记用餐,有效改善个人健康状况。


住:住得舒心

“3号楼585间,4号楼166间 ,5号楼540间,一共1291间。该公司公寓负责人介绍道,且单人单间,电视机、洗衣机、沙发、茶几应有尽有,拎包入住即可。同时,该公司将入住每个宿舍的职工按照同一区队同一班次排定,上下班和作息时间相一致,使他们睡眠质量得到了有效保证。

积极探索为职工距离服务新模式,建立起一户一档职工住宿档案。档案内含有入住申请、资产签证、安全住宿承诺、荣誉展示、家属来矿、精彩瞬间、退宿验收等11项资料,实时更新内容,实现一册在手,信息全有的系统化管理模式。


行:行得安心

道路千万条,安全第一条。该公司后勤服务中心车班紧绷安全弦,坚持每周一学,确保将安全有关规定、上级文件精神、安全简报、事故快报等安全文件精神学习贯彻到位。行车时执行三检”“一保制度,不开快车、不酒后驾车、不私自出车,时刻保持警惕,遵守规章制度。全年累计出车1660余次(含观光车460次),安全行驶50万余公里,实现“0事故目标。

为了给职工创造良好的生产、生活环境,该公司把矿区清洁卫生工作纳入常态化管理中去。尤其在面对突发雨雪天气,采取道路管理网格化、精细化方式以及运用人工机械清理相结合模式,对路面、绿化带以及人行道等进行清理,确保职工上下班途中走得安心、走得舒心。(刘玲)

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